Penduduk Zhejiang berhak mendapat cuti merawat orang tua selama lima hari setiap tahun jika mereka berasal dari keluarga dengan satu anak dan orang tua berusia di atas 60 tahun.

Otoritas kesehatan mengatakan pihaknya juga akan mendorong pemberi kerja untuk memberikan hari cuti merawat orang tua kepada karyawan yang bukan berasal dari keluarga dengan satu anak ketika orang tua mereka yang lanjut usia sakit atau dirawat di rumah sakit.

Apa kebijakan satu anak di Tiongkok dan mengapa kebijakan tersebut begitu kontroversial?

Pihak berwenang mengatakan pihaknya menanggapi saran warga yang ditinggalkan di situs umpan balik pemerintah daerah pada bulan Januari, yang mengatakan bahwa Zhejiang tidak boleh membedakan keluarga berdasarkan jumlah anak ketika memberikan cuti mengasuh anak.

Berbakti kepada orang tua dan mendampingi mereka saat sakit adalah “etika dasar”, kata warga tersebut.

Di Beijing, pemerintah setempat memberikan tanggapan positif serupa pada tanggal 30 Januari kepada warga yang menyerukan perpanjangan cuti menyusui. Karyawan di ibu kota mendapatkan cuti mengasuh anak yang dibayar selama 10 hari, tetapi hanya jika mereka adalah satu-satunya anak dalam keluarga.

Biro Urusan Sipil Beijing mengatakan pihaknya “sangat menghargai” kebutuhan mendesak yang dihadapi masyarakat seiring dengan bertambahnya usia penduduk kota tersebut dan menggambarkan cuti menyusui sebagai “langkah proaktif” untuk membantu mereka.

Biro tersebut mengatakan permintaan tersebut akan diajukan kepada legislator kota tersebut ketika mereka mempertimbangkan revisi peraturan kota Beijing untuk perlindungan orang lanjut usia. Tidak ada undang-undang dan peraturan nasional yang mengatur hak cuti.

Pada bulan Mei tahun lalu, komisi kesehatan daerah otonom Guangxi Zhuang juga menanggapi usulan dari wakil legislatif setempat untuk memasukkan pekerja yang bukan dari keluarga dengan satu anak ke dalam kelompok yang memenuhi syarat untuk mendapatkan cuti sebagai orang tua.

Namun resolusi tersebut juga menunjukkan bahwa tindakan apa pun harus mencapai keseimbangan yang tepat antara hak pekerja dan biaya tenaga kerja yang ditanggung pengusaha.

Menurut portal berita online Shanghai The Paper, setidaknya 13 wilayah telah meloloskan versi revisi peraturan provinsi mengenai cuti merawat orang tua. Sebagian besar provinsi menawarkan 15 hari dalam setahun untuk satu pekerja anak dan 10 hari untuk pekerja dengan saudara kandung.

Penelitian yang dilakukan oleh Universitas Peking menemukan bahwa Tiongkok memiliki setidaknya 225 juta orang pada tahun 2015 yang merupakan satu-satunya anak dalam keluarga, jumlah yang diperkirakan telah melampaui 300 juta saat ini.

Kebijakan satu anak – yang diperkenalkan oleh Deng Xiaoping – diterapkan dengan ketat hingga kebijakan tersebut secara resmi berakhir pada tahun 2016. Kebanyakan pasangan yang hanya memiliki anak kini berusia di atas 60 tahun, dan anak tunggal mereka menghadapi tekanan yang semakin besar dalam mengasuh mereka, dan tidak memiliki saudara kandung yang dapat berbagi pengasuhan. tanggung jawab.